УСТАВ

ОБЩЕСТВЕННОГО ОБЪЕДИНЕНИЯ «ОПОРА для ДУШИ»

(документ, не подлежащий государственной регистрации на момент принятия)

Глава 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Статья 1.1. Общественное объединение «ОПОРА для ДУШИ» (далее – Объединение) является добровольным, самоуправляемым, некоммерческим формированием, созданным по инициативе граждан для совместной деятельности на основе общности интересов.
Статья 1.2. Полное наименование: Общественное объединение «ОПОРА для ДУШИ».
Сокращённое: ОО «ОПОРА для ДУШИ».
Статья 1.3. Объединение осуществляет свою деятельность на территории Российской Федерации и за её пределами, в соответствии с настоящим Уставом, внутренними регламентами и законодательством стран присутствия.
Статья 1.4. Объединение не является юридическим лицом на момент принятия Устава. В дальнейшем по решению участников может быть зарегистрировано в качестве общественной организации (юридического лица) в порядке, установленном законодательством РФ.
Статья 1.5. Деятельность Объединения основывается на принципах добровольности, равноправия участников, самоуправления, гласности, законности и уважения к традиционным ценностям.
Статья 1.6. Объединение строит свою работу на основе широкого международного сотрудничества, открытости для диалога с представителями разных культур и религий, при безусловном приоритете традиционных российских духовно-нравственных ценностей.
Глава 2. ЦЕЛИ, ЗАДАЧИ И НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ
Статья 2.1. Миссия Организации:
Консолидация педагогического сообщества России вокруг воспитания детей дошкольного возраста на основе традиционных духовно-нравственных ценностей с использованием передовых образовательных технологий.
Статья 2.2. Основные цели Организации:
Воспитание патриотичной и социально ответственной личности на основе традиционных российских духовно-нравственных ценностей.
Создание условий для воспитания гармонично развитой личности детей дошкольного возраста.
Обеспечение продвижения и защиты традиционных российских духовно-нравственных ценностей в системе дошкольного образования.
Формирование современной системы профессионального развития педагогических работников дошкольного образования.
Распространение инновационных методик воспитания и передового педагогического опыта.
Создание единого образовательного пространства для педагогов, детей и родителей.
Статья 2.3. Основные задачи Организации:
Разработка, апробация и внедрение учебно-методических комплексов по воспитанию детей дошкольного возраста на основе традиционных ценностей.
Проведение образовательных марафонов, конференций, слётов, педагогических квартирников и иных мероприятий для профессионального развития педагогов.
Организация и проведение конкурсов профессионального мастерства для педагогов («Педагог ОПОРА для ДЕТЕЙ» и др.).
Проведение творческих конкурсов для детей («Мультавр. Маленькие герои большой страны» и др.).
Оказание грантовой поддержки педагогам — победителям конкурсов и авторам лучших практик воспитания.
Формирование и поддержка деятельности региональных отделений Организации.
Взаимодействие с органами государственной власти, образовательными и научными учреждениями, общественными объединениями.
Пропаганда традиционных семейных ценностей, патриотизма, духовно-нравственного воспитания.
Статья 2.4. Основные направления деятельности Организации:
Образовательная и просветительская деятельность в сфере дошкольного воспитания.
Научно-методическая деятельность: разработка УМК, методических пособий, сценариев мероприятий.
Экспертная деятельность: оценка и рецензирование методических материалов, программ воспитания.
Издательская деятельность: выпуск методической литературы, аудиосказок, дидактических материалов.
Конкурсная деятельность: организация и проведение профессиональных и творческих конкурсов.
Грантовая деятельность: предоставление грантовой поддержки педагогам и образовательным организациям.
Международное сотрудничество: участие в международных конференциях, выставках, обмен опытом.
Социально-ориентированная деятельность: проведение акций, проектов патриотической и духовно-нравственной направленности.
Консультационная деятельность: оказание методической и консультационной помощи педагогам и образовательным организациям.
Глава 3. СТРУКТУРА ОРГАНИЗАЦИИ
Статья 3.1. Структура Организации:
Общее собрание членов Организации — высший руководящий орган.
Правление — постоянно действующий коллегиальный руководящий орган.
Председатель Правления — единоличный исполнительный орган.
Ревизионная комиссия (Ревизор) — контрольно-ревизионный орган.
Региональные отделения — структурные подразделения Организации.
Комитеты по направлениям воспитательной работы — экспертные и координационные органы.
Статья 3.2. Общее собрание членов Организации:
Высшим руководящим органом Организации является Общее собрание её членов.
К исключительной компетенции Общего собрания относятся:
утверждение Устава Организации и внесение в него изменений и дополнений;
избрание членов Правления, Председателя Правления, Ревизионной комиссии (Ревизора) и досрочное прекращение их полномочий;
определение приоритетных направлений деятельности Организации, принципов формирования и использования её имущества;
утверждение годовых отчётов и бухгалтерской (финансовой) отчётности;
решение вопросов о реорганизации и ликвидации Организации.
Общее собрание созывается не реже одного раза в год. Внеочередное Общее собрание может быть созвано по инициативе Правления, Председателя Правления, Ревизионной комиссии (Ревизора) или по требованию не менее 1/3 членов Организации.
Статья 3.3. Правление Организации:
Правление является постоянно действующим коллегиальным руководящим органом Организации, осуществляющим текущее руководство деятельностью Организации в период между Общими собраниями.
Правление состоит из 10 (десяти) человек — учредителей Организации.
Правление избирается Общим собранием сроком на 5 (пять) лет.
К компетенции Правления относятся:
организация выполнения решений Общего собрания;
утверждение планов работы и целевых программ Организации;
утверждение Положений о региональных отделениях и Комитетах;
координация деятельности региональных отделений и Комитетов;
приём и исключение членов Организации;
утверждение штатного расписания и сметы расходов;
решение иных вопросов, не отнесённых к исключительной компетенции Общего собрания.
Заседания Правления проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал. Заседание правомочно, если на нём присутствует более половины членов Правления. Решения принимаются простым большинством голосов присутствующих членов Правления.
Статья 3.4. Председатель Правления:
Председатель Правления избирается Общим собранием сроком на 5 (пять) лет и является единоличным исполнительным органом Организации.
Председатель Правления:
организует работу по реализации решений Общего собрания и Правления;
действует от имени Организации без доверенности;
представляет Организацию в отношениях с органами государственной власти, органами местного самоуправления, юридическими и физическими лицами;
подписывает от имени Организации договоры, соглашения и иные документы;
распоряжается имуществом и средствами Организации в пределах утверждённой сметы;
издает приказы и распоряжения, обязательные для исполнения членами Организации и работниками;
открывает счета в банках;
назначает и увольняет работников по трудовым договорам.
Председатель Правления подотчётен Общему собранию и Правлению.
Статья 3.5. Заместитель Председателя Правления:
Заместитель Председателя Правления избирается Общим собранием сроком на 5 (пять) лет.
Заместитель Председателя Правления выполняет функции, возложенные на него Председателем Правления, а также осуществляет полномочия Председателя Правления в период его временного отсутствия.
Статья 3.6. Ревизионная комиссия (Ревизор):
Ревизионная комиссия (Ревизор) избирается Общим собранием сроком на 5 (пять) лет и является контрольно-ревизионным органом Организации.
Ревизионная комиссия (Ревизор):
осуществляет контроль за финансово-хозяйственной деятельностью Организации;
проводит проверки целевого использования средств Организации;
проверяет соответствие деятельности Организации её уставным целям;
представляет отчёт Общему собранию по итогам года.
Члены Ревизионной комиссии (Ревизор) не могут одновременно входить в состав Правления.
Статья 3.7. Региональные отделения:
Региональные отделения являются структурными подразделениями Организации и осуществляют свою деятельность на территории субъектов Российской Федерации.
Региональные отделения создаются и ликвидируются по решению Правления Организации.
Деятельность региональных отделений регулируется Положением о региональных отделениях, утверждаемым Правлением.
Руководство региональным отделением осуществляется руководителем, избираемым членами регионального отделения и утверждаемым Правлением Организации.
На момент принятия настоящего Устава Организация имеет региональные отделения в 9 (девяти) регионах Российской Федерации.
Статья 3.8. Комитеты по направлениям воспитательной работы:
Комитеты являются экспертными и координационными органами Организации по основным направлениям воспитательной работы в дошкольном образовании.
Комитеты создаются по решению Правления Организации.
Деятельность Комитетов регулируется Положениями о Комитетах, утверждаемыми Правлением.
В Организации могут быть созданы следующие Комитеты:
№
Наименование Комитета
Направление воспитательной работы
1
Комитет духовно-нравственного воспитания «Истоки»
Духовно-нравственное воспитание
2
Комитет гражданско-патриотического воспитания «Наследники Победы»
Гражданско-патриотическое воспитание
3
Комитет физического и оздоровительного воспитания «Здоровое поколение»
Физическое и оздоровительное воспитание
4
Комитет трудового воспитания «Мастерята»
Трудовое воспитание
5
Комитет эстетического воспитания «Красота спасёт мир»
Эстетическое воспитание
6
Комитет познавательного воспитания «Любознайки»
Познавательное воспитание
7
Комитет социально-коммуникативного воспитания «Дружный хоровод»
Социально-коммуникативное воспитание


Руководители Комитетов назначаются Правлением из числа экспертов в соответствующей области воспитания (учёных, методистов, педагогов-практиков).
Глава 4. УЧАСТНИКИ ОБЪЕДИНЕНИЯ
Статья 4.1. Кто может быть участником:
Граждане Российской Федерации, достигшие 18 лет.
Иностранные граждане и лица без гражданства, законно находящиеся на территории РФ или за рубежом, разделяющие цели Объединения и признающие настоящий Устав.
Юридические лица (общественные объединения, организации) – по решению Правления.
Статья 4.2. Порядок приёма:
Подача письменного заявления на имя Председателя Правления (для иностранцев – с указанием гражданства и контактных данных).
Решение о приёме принимается Правлением простым большинством голосов.
Факт приёма фиксируется в протоколе заседания Правления или в отдельном реестре участников.
Отказ в приёме должен быть мотивирован и может быть обжалован на общем собрании.
Статья 4.3. Права участников:
Участвовать в деятельности Объединения.
Участвовать в общих собраниях (иностранцы – с правом совещательного голоса, за исключением случаев, когда иное не установлено Правлением).
Вносить предложения по улучшению деятельности.
Получать информацию о деятельности Объединения.
Избирать и быть избранными в органы управления (для граждан РФ – без ограничений; для иностранцев – ограничения согласно ст. 3.5).
Пользоваться поддержкой Объединения в своих инициативах.
Статья 4.4. Обязанности участников:
Соблюдать Устав и решения органов управления.
Активно содействовать достижению уставных целей.
Своевременно информировать об изменении контактных данных.
Участвовать в мероприятиях Объединения по мере возможности.
Статья 4.5. Особенности участия иностранных граждан:
Иностранные участники не могут избираться в Правление, занимать должности Председателя Правления, его заместителя, а также входить в Ревизионную комиссию.
Они могут быть членами Попечительского совета, руководителями комитетов (по решению Правления), входить в рабочие группы, выполнять функции координаторов зарубежных проектов, представлять Объединение на международных площадках, вести сайт и информационные ресурсы.
За иностранными участниками сохраняется право совещательного голоса на общих собраниях.
Порядок прекращения членства для иностранцев аналогичен общему порядку.
Статья 4.6. Выход и исключение:
Участник может выйти по личному заявлению.
Исключение производится решением Правления за действия, противоречащие Уставу или наносящие ущерб репутации Объединения, с правом обжалования на общем собрании.
Глава 5. СТРУКТУРА И ОРГАНЫ УПРАВЛЕНИЯ
Статья 5.1. Структура Объединения:
Общее собрание участников – высший орган.
Правление – постоянно действующий коллегиальный руководящий орган (10 человек – учредители).
Председатель Правления – единоличный исполнительный орган.
Заместитель Председателя Правления.
Ревизионная комиссия (Ревизор) – контрольно-ревизионный орган.
Попечительский совет – наблюдательно-консультационный орган.
Региональные отделения – структурные подразделения в субъектах РФ и за рубежом.
Комитеты по сферам деятельности – экспертные и координационные органы.
Статья 5.2. Общее собрание:
Созывается не реже одного раза в год.
К его исключительной компетенции относятся: утверждение Устава, избрание членов Правления, Председателя, Ревизионной комиссии, определение приоритетных направлений, утверждение отчётов, решение о реорганизации/ликвидации (в будущем).
Решения принимаются простым большинством голосов присутствующих участников (кроме вопросов изменения Устава – квалифицированным большинством 2/3).
Статья 5.3. Правление:
Состоит из 10 учредителей, избираемых общим собранием сроком на 5 лет.
Осуществляет текущее руководство, утверждает планы, Положения о комитетах и отделениях, принимает и исключает участников, утверждает бюджет и сметы.
Заседания проводятся по мере необходимости, но не реже 1 раза в квартал.
Правомочно при присутствии более половины членов. Решения – простым большинством.
Статья 5.4. Председатель Правления:
Избирается общим собранием на 5 лет.
Организует выполнение решений, представляет Объединение без доверенности (в отношениях, не требующих нотариального оформления, поскольку юрлица нет), подписывает внутренние документы, распоряжается средствами (при их наличии) в рамках утверждённых смет.
Статья 5.5. Ревизионная комиссия (Ревизор):
Осуществляет контроль за финансово-хозяйственной деятельностью, проверяет целевое использование средств, готовит заключения для общего собрания.
Статья 5.6. Попечительский совет:
Создаётся для привлечения ресурсов (финансовых, экспертных, организационных), налаживания связей с государственными структурами, бизнесом и общественностью, а также для надзора за использованием средств.
Состав формируется из представителей бизнеса, органов власти, общественных деятелей, экспертов, а также иностранных участников (при желании).
Порядок формирования, полномочия и работа регулируются отдельным Положением о Попечительском совете (утверждается Правлением).
Попечительский совет не является руководящим органом, его рекомендации носят консультативный характер, но Правление обязано рассматривать его заключения по финансовым вопросам.
Статья 5.7. Региональные отделения:
Создаются по решению Правления в регионах РФ и за рубежом.
Руководствуются Положением о региональных отделениях.
Имеют свои координационные органы, но подчиняются Правлению.
Статья 4.8. Комитеты формируются в первый год деятельности организации. Руководители комитетов назначаются Правлением из числа экспертов (в том числе иностранцев). Комитеты разрабатывают программы, организуют мероприятия, готовят предложения для Правления.
Глава 6. МЕЖДУНАРОДНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
Статья 6.1. Объединение развивает международное сотрудничество в целях распространения традиционных ценностей, обмена опытом воспитания, участия в гуманитарных проектах.
Статья 6.2. Для этого могут создаваться зарубежные представительства, устанавливаться партнёрские отношения с иностранными неправительственными организациями, образовательными учреждениями, фондами.
Статья 6.3. Все международные проекты реализуются с учётом законодательства РФ и стран-партнёров, с безусловным соблюдением принципов уважения к суверенитету и национальным интересам России.
Статья 6.4. Представители Объединения могут участвовать в международных конференциях, форумах, выставках, стажировках
Глава 7. ВНУТРЕННИЕ РЕГЛАМЕНТЫ
Статья 7.1. Правление имеет право утверждать внутренние регламенты, положения о комитетах, региональных отделениях, порядке ведения реестра участников, организации мероприятий и другие документы, не противоречащие Уставу.
Статья 7.2. Все решения оформляются протоколами, которые хранятся у секретаря Правления или Председателя.
Глава 8. ПОРЯДОК ВНЕСЕНИЯ ИЗМЕНЕНИЙ В УСТАВ
Статья 8.1. Изменения в Устав вносятся решением Общего собрания участников квалифицированным большинством (2/3 голосов от присутствующих).
Глава 9. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Статья 9.1. Настоящий Устав вступает в силу с момента его утверждения учредительным собранием.
Статья 9.2. Вопросы, не урегулированные Уставом, решаются Правлением в соответствии с законодательством РФ и общепринятыми нормами.